Polityka antykorupcyjna i etyka działania

Opis pakietu: Polityka antykorupcyjna i etyka działania

 

I. Istota rozwiązań:

W dobie rosnącej świadomości społecznej i wymagań prawnych, walka z korupcją staje się priorytetem dla każdej instytucji publicznej. Dlatego stworzyliśmy dla Ciebie pakiet dokumentów, które nie tylko spełnia wszystkie wymogi prawne, ale także wspiera Twoją organizację  w budowaniu pozytywnego wizerunku i zaufania społecznego, w sposób kompleksowy.

Jasne i przejrzyste zasady etyczne pomogą Ci zbudować pozytywny wizerunek Twojej organizacji,  jako instytucji uczciwej i godnej zaufania.

II. Przedmiot pakietu:

Propozycje rozwiązań i projekty następujących dokumentów:

1) Uchwała organu stanowiącego w sprawie kierunku działania organu wykonawczego gminy w zakresie lokalnej polityki antykorupcyjnej i etyki działania oraz ochrony sygnalistów w administracji gminnej;

2) Polityka antykorupcyjna i etyki działania w administracji gminnej;

3) Zarządzenie kierownika urzędu gminy w sprawie pełnomocnika ds. etyki i polityki antykorupcyjnej  i organizacji załatwiania spraw sygnalistów w urzędzie JST;

4) Zarządzenie kierownika urzędu gminy w sprawie wprowadzenia lokalnej polityki antykorupcyjnej  i etyki działania w administracji gminnej;

5) Oświadczenie pracownika jednostki organizacyjnej JST o zapoznaniu się z  lokalną polityką antykorupcyjną i etyką działania oraz ochroną sygnalistów w administracji gminnej.

III. Dla kogo jest przeznaczony ten pakiet dokumentów:

• Radnych gminnych.
• Pracowników i urzędników administracji gminnej.
• Klientów i kontrahentów.
• Wszystkich, którzy chcą aktywnie uczestniczyć w procesie budowania transparentnej i etycznej administracji.
• Gmin, powiatów i województw pragnących wdrożyć nowoczesne standardy zarządzania w obszarze etyki i ochrony sygnalistów.
• Kierowników urzędów JST, którzy chcą zadbać o zgodność z prawem i efektywność działania swoich jednostek.
• Pracowników JST odpowiedzialnych za realizację polityki antykorupcyjnej i obsługę zgłoszeń sygnalistów.

IV. Dlaczego warto:

Dobrze przygotowana polityka antykorupcyjna to nie tylko formalne dokumenty, ale także realne wsparcie w budowaniu kultury etycznej w administracji. Dzięki wdrożeniu takich rozwiązań:

• Zminimalizujesz ryzyko reputacyjne – mieszkańcy i partnerzy biznesowi będą postrzegać Twoją Gminę jako uczciwego i odpowiedzialnego partnera.
• Wzmocnisz zgodność z kontrolami audytowymi – nasze dokumenty stanowią dowód na zaangażowanie w przeciwdziałanie korupcji i zapewnia lepsze przygotowanie do wszelkich audytów czy kontroli.
• Podniesiesz morale zespołu – jasne wytyczne zwiększają komfort pracy i motywują urzędników do przestrzegania wysokich standardów.

V. Dostępność:

Wszystkie dokumenty są  dostępne  w formie elektronicznej, co ułatwia ich implementację i aktualizację. Dokumenty są odpowiednie dla każdej gminy, niezależnie od jej wielkości czy lokalnych uwarunkowań.

VI. Wsparcie i doradztwo:

Oferujemy wsparcie w procesie wdrażania, w tym doradztwo prawne i szkolenia dla pracowników administracji.

Wszystkie dokumenty zostały  przygotowane, tak jak inne nasze projekty, w odniesieniu do administracji gminnej. Mają jednak odpowiednie zastosowanie do rozwiązań, które mogą zostać analogicznie przyjęte w samorządzie powiatowym i wojewódzkim.